Wer kennt sich mit der alten Verpackungslinie 3 aus?
Die Steuerung meldet einen Fehler, den nur Herr Lang kannte. Er ist seit Juli in Pension. Wer hat mit ihm gearbeitet?
Wissen sichtbar machen, bevor es in Rente geht.
Für mittelständische Unternehmen mit 50 bis 500 Mitarbeitenden, branchenoffen. Knowhand zeigt, wer was kann, und gibt jeder Frage eine Deadline, sichtbare Hilfsangebote und ein Archiv. Unter eurem Logo und eurer Farbe.
„Wer hat mit Herrn Lang an der alten Verpackungslinie gearbeitet?“
Ruhestandswelle
Wer die Anlage seit 20 Jahren kennt, geht. Das Archiv gelöster Anfragen bleibt und wird beim Tippen der nächsten Frage vorgeschlagen.
Silos zwischen Abteilungen
Produktion fragt nicht in der Buchhaltung. Im Board schon, weil alle dieselben acht Kategorien sehen.
Fusion, neuer Standort
Zwei Belegschaften, ein Board, eine Domain-Regel: Wer sich mit der Firmenadresse anmeldet, ist drin.
So sehen Anfragen bei euch aus
Zweite Meinung zur neuen Reisekostenrichtlinie
Bevor sie an alle geht: Liest jemand aus dem Außendienst drüber, ob das praktikabel ist?
Mitarbeit gesucht: Inventur am Standort Linz
Für zwei Tage im November suchen wir drei Personen, die schon einmal eine Inventur mit dem Scanner gemacht haben.
Wer bei euch entscheidet: meist die Geschäftsführung, oft zusammen mit HR.
Typischer Auslöser: Ruhestandswelle, Fusion, Zusammenlegung von Standorten. Der Betriebsrat bekommt die Muster-Betriebsvereinbarung und den Datenschutz-Onepager vorab.
- Kein Leaderboard, keine Werte je Person, Kennzahlen nur aggregiert ab zehn Mitgliedern
- Knowhand 500 kostet 499 € pro Monat bei Jahreszahlung für bis zu 500 Mitarbeitende, als Gründungspreis für die ersten 30 Firmen 449 €, darüber Wachstumsblöcke
- Rechnungskauf mit 14 Tagen Ziel bei Jahreszahlung
Nutzt, was euer Team schon weiß.
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